很多的企業(yè)管理者（不管?chē)?guó)企和民企）總是抱怨員工素質(zhì)低，執(zhí)行力差，容易犯錯(cuò)誤，包括安全事故。殊不知企業(yè)員工犯錯(cuò)誤，出事故，主要責(zé)任在......
海爾歷來(lái)重視質(zhì)量工作, "第一是質(zhì)量、第二是質(zhì)量、第三還是質(zhì)量 "的觀(guān)念,始終貫穿海爾的各個(gè)發(fā)展階段,可以說(shuō)。沒(méi)有質(zhì)量就沒(méi)有海爾品牌的今天 ...
成本環(huán)是貫穿于企業(yè)運(yùn)營(yíng)所有職能部門(mén)和所有階段，通過(guò)成本控制，推動(dòng)企業(yè)各個(gè)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)單元進(jìn)行管理改善或合作改善的一種工具。此外，成本環(huán)......
PDCA最早由美國(guó)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)控制之父Shew hart（休哈特）提出的PDS（PIan DoSee）演化而來(lái)，后由美國(guó)質(zhì)量管理專(zhuān)家戴明改進(jìn)成為PDCA模式，所以 ...
KPI(Key Performance Indication)即關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)，通過(guò)對(duì)組織內(nèi)部某一流程輸入和輸出參數(shù)進(jìn)行設(shè)置，以便計(jì)算分析和衡量流程績(jī)效的一組量...
日前，深圳市天行健企業(yè)管理...
熱烈祝賀振華集團(tuán)貴州華聯(lián)電...
通常使用4種基本策略從顧客和雇員中獲得信息，有些就是關(guān)于顧客和雇員的信息:1.樣本調(diào)查。2.案例研究。3.現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)。4.現(xiàn)有數(shù)據(jù)。通過(guò)樣本調(diào)......
??下面將談到的問(wèn)題設(shè)計(jì)方法的基本前提是提問(wèn)者必須對(duì)問(wèn)題回答者非常熟悉，他們必須能從問(wèn)題回答者的角度去看待被調(diào)查事物。當(dāng)問(wèn)題回答者......
從根本上講，六西格瑪是一種新型管理方式，它具有很強(qiáng)的技術(shù)組成。六西格瑪?shù)募夹g(shù)領(lǐng)導(dǎo)包括能夠使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行高等統(tǒng)計(jì)分析的人員以及團(tuán)隊(duì)中 ...
